Услуги
Автоматизация HR-процессов
Подбор и адаптация персонала
Кадры и учет рабочего времени
Расчет заработной платы
Управление талантами
Сервисы самообслуживания
Повышение эффективности
Оценка вовлеченности
Управление эффективностью (KPI)
Оргдизайн
Обучение и развитие персонала
Оценка персонала
Разработка модели компетенций
Разработка системы мотивации
Корпоративные коммуникации
Сопровождение и поддержка
Методологическая поддержка
Сопровождение решений
Поддержка локализации SAP HCM
Автоматизация HR-процессов
Подбор и адаптация персонала
Кадры и учет рабочего времени
Расчет заработной платы
Управление талантами
Сервисы самообслуживания
Повышение эффективности
Оценка вовлеченности
Управление эффективностью (KPI)
Оргдизайн
Обучение и развитие персонала
Оценка персонала
Разработка модели компетенций
Разработка системы мотивации
Корпоративные коммуникации
Сопровождение и поддержка
Методологическая поддержка
Сопровождение решений
Поддержка локализации SAP HCM
Решения
SAP HCM
SuccessFactors
Сервисы самообслуживания
Mirapolis
Rostalent
Импортозамещение базовых процессов HR
MOLGA Cloud
Commisions
HR-боты
MOLGA Готовые продукты
ПРОДУКТ Проактивные выплаты
ПРОДУКТ Воинский учет сотрудников
SAP HCM
SuccessFactors
Сервисы самообслуживания
Mirapolis
Rostalent
Импортозамещение базовых процессов HR
MOLGA Cloud
Commisions
HR-боты
MOLGA Готовые продукты
ПРОДУКТ Проактивные выплаты
ПРОДУКТ Воинский учет сотрудников
Клиенты
Мероприятия
Новости
О компании
Основная информация
Ценности компании
Менеджмент
Карьера
Работа в MOLGA Consulting
Специалистам
Выпускникам
Контакты
8 (495) 926 98 07
ЗАПРОС НА УСЛУГИ
Решения по управлению персоналом
8 (495) 926 98 07
ЗАПРОС НА УСЛУГИ
Главная
ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ
SAP HCM
SuccessFactors
MOLGA Cloud
Сервисы самообслуживания
Commisions
HR-боты
MOLGA Готовые продукты
Mirapolis
Rostalent
Импортозамещение базовых процессов HR
ПРОДУКТ Проактивные выплаты
ПРОДУКТ Воинский учет сотрудников
Кейсы
MOLGA Consulting
НЛМК
Внедрение ролевой модели вовлекающего лидерства в ежедневные практики каждого сотрудника через системы оценки вклада и…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
МЕГАФОН
Проект по созданию цифровой экосистемы для сотрудников на платформе облачного решения. Уникальный для Телекома продукт получил…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
BIOCAD
Внедрение HR-платформы на базе решения SAP SuccessFactors. О BIOCAD: компания создана в 2001 году. Это одна из крупнейших…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
AB InBev Efes
Проект по переносу и адаптации решения Travel Management в систему Efes Rus. О Группе AB InBev Efes: была…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
Черкизово
Проект по внедрению SAP HCM в Группе «Черкизово». О Группе «Черкизово»: крупнейший в России производитель…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
Северсталь
Цикл проектов по автоматизации процессов по управлению персоналом и внедрению портальных сервисов. …
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
АШАН
Проект масштабной HR-трансформации сети гипермаркетов АШАН на базе решения SAP Human Capital Management (HCM). Об…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
Leroy Merlin
Проект по внедрению SAP SuccessFactors Learning (обучение), SAP SuccessFactors Succession & Development…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
Сбербанк России
Цикл проектов по управлению талантами. Создание и внедрение Системы Управления Эффективностью Деятельности с использованием…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
АКБА-Кредит Агриколь Банк
Проект цифровой трансформации и реинжиниринга бизнес-процессов HR подразделений банка (Армения). Об АКБА-Кредит Агриколь…
ПОДРОБНЕЕ О ПРОЕКТЕ
Запрос на услуги
Оставьте заявку и наши специалисты свяжутся
с Вами.
Ваше имя
*
Компания
*
Должность
Номер телефона
*
Электронная почта
*
Вопрос
*
Отправить
Получить консультацию
Оставьте заявку и наши специалисты свяжутся
с Вами.
Ваше имя
*
Номер телефона
*
Электронная почта
*
Отправить
Успешно отправлено!
Ваша заявка успешно отправлена. Наш менеджер
обработает её в ближайшее время