По результатам проекта, в АШАН Ритейл Россия были автоматизированы процессы администрирования персонала, организационного менеджмента, учета рабочего времени и расчета заработной платы. Реализован функционал личного кабинета 42 500 сотрудников, оптимизирован процесс сбора и хранения данных, налажен информационный обмен между руководителями и сотрудниками HR-отделов. В результате экономия для бизнеса АШАН Ритейл Россия составила 266 млн рублей.
2 октября состоялась торжественная церемония награждения победителей SAP Value Award 2018. По результатам конкурса, АШАН Ритейл Россия завоевал золото в номинации «Люди – самый ценный капитал».
«Автоматизация базовых HR-процессов — это фундамент, на котором в дальнейшем можно построить эффективную систему управления талантами, создать комфортную рабочую среду для роста и развития персонала» — сообщила Мари-Элизабет Брюне, директор по персоналу АШАН Ритейл Россия.
«В деле повышения эффективности все больше компаний обращают внимание на вовлеченность и роль сотрудника в организации и, именно этот момент был затронут в проекте. Так, реализованные в системе личные кабинеты работника и руководителя, станут дополнительным инструментом вовлечения сотрудников», – отметил Сергей Никитин, Партнер компании МОЛГА Консалтинг.
Поздравляем АШАН Ритейл Россия с по праву завоеванной наградой. Мы гордимся тем, что МОЛГА Консалтинг помогла клиенту достичь существенных бизнес-результатов и получить признание строго жюри конкурса.
Поделиться в социальных сетях:
